Agilität ist seit Jahren unverzichtbar und hat bereits in viele Unternehmen Einzug gehalten. Doch es ist immer noch sehr unterschiedlich, auf welche Art und Weise Unternehmen ihre agile Transformation umsetzen. Vor allem gibt es signifikante Unterschiede in der Intensität, mit der unterschiedliche Funktionsbereiche ihre agile Transformation angehen.Dieser Beitrag soll dazu dienen, die Rolle von Human Ressource (HR) in einer agilen Transformation darzustellen. Wie sieht diese im Idealfall aus und wie ist HR selbst davon betroffen?
Mai / 2023
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ZDIN Zentrum für digitale Innovationen Niedersachsen (sorry - only available in German)